吸煙者求職碰壁屬咎由自取？

德國聯邦司法部對歐盟的這一觀點基本持贊同態度，認為吸煙者如果真得很想爭取到工作位置，完全可以放棄自己的癖好。僱主本身並沒有必須尊重申請人抽煙習慣的法律義務。聯邦勞動部也沒有從招聘啟事「謝絕癮君子」這一條件中看出任何違反勞動法規的端倪。

本周一，歐盟表示，過去幾周內，上述話題一直都是歐盟議會的中心議題。具體起因是愛爾蘭一家呼叫中心登出一則招聘廣告，公然敬請「吸煙者止步」。歐委會發言人對此表態說，這種做法合乎現有的歐盟法律，而且歐盟目前也沒有修改相關規定的打算。

各種跡象表明，禁煙風潮湧動，德國境內1700萬吸煙大軍處境堪憂。德國政府未來可能加強對不吸煙者的保護，並在公共場合及酒館飯店實施禁煙令。在此方面，美國、義大利、愛爾蘭已經先行一步，而德國迄今為止還被視為吸煙者的天堂。

德國消費者保護部部長霍斯特‧澤霍費爾（Horst Seehofer）、衞生部部長烏拉‧施密特明確指出，在聯邦政府採取立法步驟之前，他們期待聯邦議會先使用動議權。施密特發言人在柏林表示，衞生部部長正在積極倡導戒煙運動，保護非吸煙人士的權益。一旦達成多數協議，德國政府將擬定相關草案。而據澤霍費爾發言人透露，政府內閣將在今年秋季討論戒煙計劃，之後再做具體決議。

另據《南德意志報》上周末報導，聯邦消費者保護部目前正在審閱一份初步提案，內容涉及禁止青少年吸煙，以及劃定公共場所為無煙區等建議。澤霍費爾表示，他本人預計聯邦議會將以多數通過公共場合以及餐飲行業的禁煙令。

德國旅館及飯店協會則對這項計劃中的非吸煙者保護法規持反對態度。協會主席恩斯特‧菲舍爾認為，協會與聯邦政府達成的自願性協議已經足夠支持禁煙運動。該協議規定，到2008年為止，德國90%的餐飲飯店必須為非吸煙者至少留出50%的空位。